饮品店保密协议 《奶茶店合伙投资协议》范文，用于合伙人共同投资经营奶茶店

《奶茶店合伙投资协议》范文，用于合伙人共同投资经营奶茶店

《奶茶店合伙投资协议》范文

甲方（合伙人 1）：

姓名：[甲方姓名]

身份证号：[甲方身份证号码]

联系地址：[甲方联系地址]

联系电话：[甲方联系电话]

乙方（合伙人 2）：

姓名：[乙方姓名]

身份证号：[乙方身份证号码]

联系地址：[乙方联系地址]

联系电话：[乙方联系电话]

丙方（合伙人 3）：

姓名：[丙方姓名]

身份证号：[丙方身份证号码]

联系地址：[丙方联系地址]

联系电话：[丙方联系电话]

鉴于甲、乙、丙三方有意共同投资经营一家奶茶店，各方在平等自愿、充分协商的基础上，依据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国合伙企业法》等相关法律法规，达成如下合作协议：

一、奶茶店基本信息

店铺名称：[具体奶茶店名称]店铺地址：[详细店铺地址]经营范围：奶茶及相关饮品的制作与销售，兼营甜品、小吃等（具体经营范围以工商部门批准为准）性质：本奶茶店是以合伙企业形式经营的店铺，甲、乙、丙三方各以其实际投入的资金为限对奶茶店承担责任。

二、合伙人及其投资情况

本奶茶店的总投资为[X]元人民币。其中：甲方出资[X]元人民币，占投资总额的[X]%；乙方出资[X]元人民币，占投资总额的[X]%；丙方出资[X]元人民币，占投资总额的[X]%。各方应在签订本协议之日起[具体期限]日内将各自的投资额全数交付至奶茶店的专用经营账户。投资额一旦投入，非经全体合伙人一致同意，不得无故撤回。

三、合伙人职责分工

日常经营管理：甲方负责奶茶店的日常运营和管理，包括但不限于店铺的人员招聘与管理、原材料采购、饮品制作与销售、店铺设备维护等工作。甲方应定期向其他合伙人报告店铺的经营状况，接受其他合伙人的监督。乙方主要负责奶茶店的财务管理工作，包括账目记录、收支核算、财务报表编制等。乙方应确保账目清晰、准确，定期向其他合伙人公布财务状况。丙方负责奶茶店的营销推广和客户关系管理工作，包括制定营销策略、开展促销活动、维护客户关系等。丙方应定期向其他合伙人汇报营销工作的进展情况。重大事项决策：对于奶茶店的重大事项，如店铺的扩张、装修、设备更新、对外投资等，需经全体合伙人共同协商并一致同意后方可执行。

四、资金和财务管理

资金管理：奶茶店设立专门的银行账户，用于存放所有的经营收入和支出款项。所有的资金收支必须通过该账户进行，不得使用个人账户或其他非指定账户进行资金往来。财务制度：建立健全的财务制度，包括财务报销制度、成本核算制度、利润分配制度等。所有的财务活动必须严格按照财务制度执行，确保财务活动的合法性、规范性和透明度。财务监督：甲、乙、丙三方共同负责对奶茶店的财务活动进行监督。定期对财务账目进行审计，确保账目的真实性和准确性。如发现财务问题，应及时进行整改，并追究相关责任人的责任。

五、盈余分配和亏损承担

盈余分配：奶茶店的经营利润按照各合伙人的出资比例进行分配。每年的[具体时间]进行一次利润分配，分配前应先提取一定比例的资金作为店铺的发展基金，用于店铺的扩大经营、设备更新等。亏损承担：奶茶店的经营亏损由各合伙人按照出资比例共同承担。如因某一合伙人的故意或重大过失导致店铺亏损，该合伙人应承担相应的赔偿责任。

六、入伙、退伙与股权转让

入伙：新合伙人入伙需经全体合伙人一致同意，并签订书面入伙协议。新合伙人入伙后，按照入伙时奶茶店的资产状况确定其出资比例和权益份额。退伙：经全体合伙人一致同意，合伙人可以退伙。合伙人有下列情形之一的，视为自动退伙：未按照本协议约定履行出资义务；因故意或重大过失给奶茶店造成重大损失；违反本协议约定的其他义务，经其他合伙人书面通知后仍未改正。合伙人退伙时，应按照退伙时奶茶店的资产状况进行结算，退还其相应的财产份额。退伙人对其退伙前的奶茶店债务仍应承担连带清偿责任。股权转让：合伙人之间可以相互转让其在奶茶店的全部或部分财产份额，但应提前通知其他合伙人，并经其他合伙人一致同意。合伙人向合伙人以外的第三人转让其财产份额时，须经全体合伙人一致同意，且第三人应符合本协议约定的入伙条件。

七、竞业禁止与保密

竞业禁止：在合伙期间，各合伙人不得在与本奶茶店存在竞争关系的其他企业或个体工商户中从事与奶茶店相同或相似的业务。合伙期限届满后，合伙人在[具体期限]年内不得从事与本奶茶店相同或相似的业务。保密：各合伙人应对奶茶店的商业秘密、客户信息、经营策略等保密信息严格保密，不得向任何第三方披露。未经全体合伙人一致同意，不得将保密信息用于与奶茶店经营无关的其他目的。

八、工商执照办理

由[负责合伙人姓名]负责办理奶茶店的工商营业执照及相关经营许可证等手续，其他合伙人应予以协助，包括但不限于提供必要的资料、签字等。办理工商执照及相关许可证过程中所产生的费用，从奶茶店的筹备资金中列支。若因个别合伙人原因导致执照办理延误或出现问题，该合伙人应承担由此产生的额外费用和损失。

九、协议的变更、解除与终止

协议变更：本协议的变更须经全体合伙人协商一致，并签订书面变更协议。变更协议应作为本协议的附件，与本协议具有同等法律效力。协议解除：经全体合伙人一致同意，可以解除本协议。因某一合伙人的违约行为导致其他合伙人遭受重大损失，其他合伙人有权解除本协议，并要求违约方承担相应的赔偿责任。协议终止：本协议在下列情形下终止：奶茶店因经营不善、破产等原因无法继续经营；全体合伙人一致同意终止本协议；本协议约定的其他终止情形出现。

十、违约责任

合伙人未按照本协议约定履行出资义务的，应向其他合伙人支付违约金，并承担因此给奶茶店造成的损失。合伙人违反本协议约定的竞业禁止或保密义务的，应向其他合伙人支付违约金，并赔偿因此给奶茶店造成的损失。合伙人在经营管理过程中因故意或重大过失给奶茶店造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

十一、争议解决

因本协议而产生的或与本协议有关的任何争议，合伙人首先应尽力通过协商的方式解决。协商不成的，合伙人可将争议提交至奶茶店营业执照注册地有管辖权的人民**进行诉讼解决。

十二、其他条款

本协议未尽事宜，合伙人可根据实际情况另行签订补充协议，补充协议应视为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：____________________

乙方（签字/盖章）：____________________

丙方（签字/盖章）：____________________

签订日期：______年____月____日

脂肪肝一滴酒都不能沾？医师：不想肝功恶化，这3类饮品最好远离

脂肪肝，到底能不能喝酒？有人说小酌无妨，有人说一滴都不能碰。真相是：一旦确诊脂肪肝，酒精这东西，就别再犹豫 。不止是酒，饮食里还有不少“看起来无害、实则伤肝”的东西，喝得多了，肝功能悄悄滑坡，都不知道怎么坏掉的。

脂肪肝不是胖子专属 ，也不是中年人的“专利”。它像个沉默的裁判，不声不响地记着你平日的饮食、作息、情绪账本，等你意识到时，可能已经悄悄进阶成了肝硬化 甚至肝癌 。这不是吓唬人，是临床上每天都在上演的现实。

酒，确实不能碰。但除了酒，还有几类饮品，看似无害，却是肝脏健康的“隐形炸弹”。如果你不想肝功能越来越差，下面这3类，最好还是敬而远之 。

第一类是含糖饮料。不是说不能喝甜的，而是高果糖玉米糖浆 那套东西，它本质上对肝的伤害，和酒精有几分相似。果糖在肝脏代谢，代谢过量会堆积成脂肪 。你每天喝一罐甜饮料，相当于跟肝脏签了个“慢性自残协议”。

临床上见到不少年轻人，二十多岁，肝功能异常，B超一查，中度脂肪肝 。一问，不抽烟不喝酒，但可乐、奶茶、能量饮料喝得比水还勤快。这类脂肪肝，我们叫非酒精性脂肪性肝病 ，其实比喝酒的还“拧巴”，因为他们往往自认为很健康，警惕性低，不容易早发现。

第二类是代糖饮料。很多人以为“无糖”就等于“健康”，但代糖不是白开水，它照样会让身体产生胰岛素抵抗 ，还会破坏肠道菌群。而胰岛素抵抗 ，正是脂肪肝背后的关键推手。

有研究发现，长期喝代糖饮料的人，脂肪肝发生率同样上升 。这类人群常常是“控制饮食”的人，结果一边减脂一边伤肝，最后连医生都看不懂这份体检报告。如果你已经有脂肪肝，“无糖”饮料不是解药，是误导。

第三类，是功能饮料 。打着提神、护肝、补元气的旗号，实际上堆了一堆***、糖、添加剂 。肝脏是身体的“化工车间”，这些复杂的成分都要它代谢，时间久了，就是把它榨干。

你可能觉得“偶尔一瓶没事”。但问题是，现代人的“偶尔”，往往是天天 。加班来一瓶，困倦来一瓶，运动来一瓶，久而久之，肝酶升高、脂肪堆积、代谢紊乱，全都来了。而且很多人误信“护肝”广告，说什么加了某种提取物能保护肝，其实是营销词 ，不是医学共识。

为什么脂肪肝不能喝酒？肝脏就像个勤劳又脾气好的“工厂工人”，平时负责代谢各种毒素、合成营养物质、调节激素。脂肪肝就像工人身上挂了个沙袋，行动慢了、效率低了。这时候你再扔给他一瓶酒，相当于直接往他脸上扇一巴掌。酒精代谢本身就需要肝脏全力运转，还会产生乙醛这类“毒副产物”，对已经负担过重的肝脏来说，简直是雪上加霜。

酒对肝脏的伤害，是“剂量无下限 ”。也就是说，没有所谓的“安全饮酒量” 。尤其在已经有脂肪肝的基础上，酒精只会加速肝细胞坏死、纤维化进展。之前《中华肝脏病杂志》刊发过一篇回顾性研究，指出：即便是轻度饮酒，也可能让脂肪肝患者的肝功能持续恶化 ，而且这种变化往往是不可逆的 。

你可能会问：那是不是只要戒酒、戒甜饮、戒代糖饮料，脂肪肝就能好？

答案是：靠“戒”只能止损，想逆转，得靠“动” 。脂肪肝是个“储能性疾病”，说白了，吃进去太多、动得太少。减重 是目前公认最有效的干预方式。哪怕只是减掉5%的体重，肝脏脂肪含量就能明显下降。10%的体重下降，甚至可以让部分中重度脂肪肝逆转。

但这里得强调：不是节食、不是断碳、不是盲目运动 。节食只会让代谢紊乱得更快，脂肪肝更严重。真正有效的是改善生活结构 ，比如规律作息、增加有氧运动、改善饮食比例。每一步都得慢慢来，急不得 。

在临床一线，最常见的是“体检发现脂肪肝”，但患者本人毫无知觉。没有疼、没有痒、没有不适，就像一滩静悄悄的水。但别忘了，水能载舟，也能覆舟。脂肪肝的背后，是生活方式失控的结果，也是代谢综合征的前哨站。

越来越多年轻人开始出现“瘦人脂肪肝”，这是个值得警惕的现象。瘦，不等于健康。长期熬夜+高糖饮食+久坐不动，就算体型不胖，肝脏也可能已经“悄悄长胖”。甚至在临床上，有些BMI正常的年轻人，肝脏脂肪含量已经超过30%，属于 中度脂肪肝。

有个词叫“隐性代谢病人群 ”，说的就是这些看起来健康，实际上代谢出问题的人。脂肪肝是他们的第一面镜子，照出了体内代谢的混乱。

还有个冷知识：脂肪肝也会影响情绪 。肝脏参与激素代谢，当肝功能下降，性激素、皮质醇、胰岛素 等水平都会受影响。不少脂肪肝患者出现情绪低落、易怒、疲乏感 ，不是“想太多”，而是身体真的在报警。

别再把脂肪肝当“良性病”了，也别再用“我不胖”当挡箭牌。放过肝脏，别把它当万能机器。一滴酒都不能沾，这不是苛刻，是尊重。

至于那些躲在“无糖”“低糖”“提神”标签下的饮品，看起来体面，喝起来轻松，实际上很可能是肝脏的慢性敌人 。戒掉它们，不是生活失去乐趣，而是你开始真正掌握自己身体的节奏。

我们不鼓励焦虑，也不制造恐慌。但有些健康的底线，真不能踩。别等肝功报告出来才后悔，生活中的每一口，都是未来肝脏的注脚。

如果你身边有人常年喝甜饮料、功能饮料，还以为“没事、挺健康”，不妨把这篇文章转给他看看。保护肝脏，是一场看不见硝烟的长期战役，从一瓶饮料开始。

参考文献：

1. 中华肝脏病杂志.非酒精性脂肪性肝病的管理策略与研究进展[J].2022,30(8)：673-678.

2. 中国实用内科杂志.果糖摄入与非酒精性脂肪肝关系的研究进展[J].2023,43(5)：412-416.

声明： 本文内容基于权威医学资料及临床常识，同时结合作者个人理解与观点撰写，部分情节为虚构或情境模拟，旨在帮助读者更好理解相关健康科普知识。文中内容仅供参考，不能替代专业医疗诊断与治疗，如有身体不适，请及时就医。

相关问答

我们是饮品店个体户，人员流动大，也没买保险，需要制定一个...

由于没给员工买保险存在较**律风险,即便签订协议也不能免除法律规定的用人单位为员工缴纳社保的强制性义务。不过,为降低其他风险,可考虑签订劳务协议,对双方...

奶茶店劳务合同包括哪些条款的，规定是哪些_法律问答—华律网

[回答]针对奶茶店劳务合同包括什么条款的规定,第十七条规定:劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者...

之前在某奶茶店打工,签了一份保密合同,大概就是十年内不能从...

以前,我在一家奶茶店工作,并签署了一份保密合同。我不能在十年内从事同样性质的工作。这合理吗?

买到假饮料怎么处理-找法网

买到假饮料怎么处理买卖合同律师解答共有3条买到假饮料应举报处理。依据《消费者权益保**》,您有权向工商部门举报,要求查封假饮料。若饮用后身体不适且未得到...

洗浴中心不让带饮料-找法网

洗浴中心不让带饮料律师解答共有3条您可能进一步想问的是:洗浴中心这种规定是否合法?从法律角度看,如果洗浴中心在消费前明确告知顾客不能带饮料,并且该规定不违...

书店不让带饮料合法吗-法律快车法律咨询

书店不让带饮料合法吗

饮料有没有区域保护?

饮料并没有区域保护。所谓的区域保护指的是在某个地区内对特定产品的生产和销售实行限制,以保护本地地区的企业利益。但对于饮料这样的产品来说,并没有专门的...

奶茶店劳动合同签订要注意哪些-在线法律咨询|律图

奶茶店劳动合同签订要注意哪些律师解答共1条法律分析:奶茶店劳动合同签订要注意弄清楚单位的基本情况。注意具体工作的内容、具体地点、劳动报酬、试用期...

为什么电影院、KTV等营业场所都不许顾客自带零食饮料?这样合...

KTV、电影院等场所之所以禁止消费者自带酒水,主要目的是为了维护其高额利润。还有一部分KTV、电影院等场所,为了在激烈的市场竞争中处于不败之地,...

奶茶店劳务合同包括什么条款的，规定是什么-律图

奶茶店准备招聘两个人,一个人卖,一个人调味来着,请问一下奶茶店劳务合同包括什么条款的律师解答共2条必备条款有:劳动合同期限。主要分为有固定期限、无固定...